¿Quieres crear un currículum de IT perfecto? ¡Mira ejemplos y plantillas!

¿Estás buscando un trabajo en IT? No eres el único. Por eso es importante distinguirse de los demás solicitantes. Puedes hacer esto comenzando con la elaboración de un CV perfecto en IT. Muestra tus habilidades y tus conocimientos de programación. ¿Quieres saber cómo hacer el CV de IT perfecto? Con gusto te explicaremos aquí cuáles son las partes destacadas de un CV de IT, haciendo énfasis en las habilidades de IT.

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¿Cómo es un buen currículum de IT?

Un buen currículum para una vacante de IT debe estar bien organizado y, por supuesto, actualizado. Por lo tanto, nunca envíes simplemente un currículum antiguo si no lo has revisado. Siempre es recomendable adaptar tu CV a la vacante. El diseño de tu currículum también es importante. Por ejemplo, no debes tener un diseño desordenado, sino optar por un diseño elegante. Antes de comenzar a preparar o ajustar tu currículum, es recomendable hacerse algunas preguntas. Por ejemplo, ¿cuál es el último proyecto que hiciste? ¿Hay alguna formación o curso al que hayas asistido desde la última vez que creaste algún CV? Un buen currículum muestra casi de un vistazo cuál es tu experiencia laboral, educación y habilidades. También es recomendable crear un resumen de perfil y colocarlo al final de tus datos personales para destacar de inmediato de esta manera. Por supuesto, hay varias partes que debes incluir en tu CV para tener la oportunidad de conseguir una entrevista.

Ejemplo de curriculum de IT

Descarga esta plantilla de ejemplo - CV de IT

¿Qué partes son importantes de mencionar?

A la empresa en la que solicitas un puesto de IT le gustaría saber con quién está tratando. Es por eso que siempre pones los datos personales en la parte superior. Es posible agregar una foto de ti, pero esto no es obligatorio. Tu perfil incluye tu nombre, así como tu dirección, lugar de residencia y número de teléfono. Además, indicas tu fecha de nacimiento y correo electrónico. Con esto, tus datos personales han sido ingresados ​​y pasas a la siguiente sección. Eso es indicar tu experiencia laboral.

Tu experiencia laboral es una de las partes más importantes de tu currículum IT. Lo mejor es poner tu trabajo actual en la parte superior. Es importante destacar la experiencia laboral acorde con el puesto al que te postulas. Un buen currículum es fácil de escanear. Indica tu experiencia laboral posterior en orden cronológico hacia abajo. Si has realizado una pasantía, también está bien mencionarla como parte de tu experiencia laboral.

¿Tienes poca o ninguna experiencia laboral en IT? En ese caso, menciona trabajos paralelos o proyectos de estudio, así como pasantías y trabajo voluntario. Un viaje de estudios es, por supuesto, positivo y eso también se aplica a un viaje por el mundo que hayas realizado. ¿Has tenido muchos trabajos diferentes? En ese caso, enfatiza que tienes una experiencia versátil.

Además de tus datos personales y experiencia laboral, tu currículum contiene una parte importante que es tu educación. Aquí, también, primero debes indicar tu última educación para trabajar hacia abajo. Indica el nombre del instituto educativo, el campo de estudio y el período de estudio. Si has obtenido un diploma, indica el año. Si hay cursos o estudios adicionales en programación, también vale la pena mencionarlos. Si hay muchos de ellos, puedes resumirlos en una sección separada.

Competencias básicas y habilidades también son parte de tu currículum y no solo las habilidades de IT. Aunque sí marcan una diferencia, claramente; las competencias básicas son importantes para tu próximo empleador. Siempre es útil dar ejemplos, porque eso dice más que trabajar bien juntos. Por ejemplo, cita una situación de grupo de estudio en la que tuviste que trabajar en equipo para resolver un problema. Para el personal de IT, varias competencias suelen ser importantes, como el conocimiento técnico y una actitud orientada a la solución. Mira lo que hay en la vacante e identifica tus habilidades para que coincida. O nombra tus habilidades de software muy específicamente, porque tu experiencia y habilidades digitales son, por supuesto, importantes para una vacante de IT.

Actividades secundarias son ideales para mencionar en tu currículum y luego la interfaz ni siquiera importa tanto. Demuestra que también eres una persona comprometida fuera de tu trabajo. Ya sea como miembro de la junta de la asociación de hockey o como entrenador en un club de fútbol.

Intereses y pasatiempos son una parte que absolutamente debe estar en tu currículum. Se recomienda si tu afición es relevante para la vacante, por ejemplo tiene poca relevancia decir que te gusta hacer jogging en tu tiempo libre. Sin embargo, tiene más valor si eres un corredor de maratón, porque eso demuestra que tienes perseverancia. También suena diferente si indicas que leer literatura profesional es tu pasatiempo. Si solo dices que te gusta leer, realmente no impresiona.

También hay espacio en tu CV para dominar idiomas. Por ejemplo, es útil mencionar tu dominio del idioma inglés. Eso es porque hay vacantes de IT regulares donde tienes que dominar el inglés además del español.

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¿Qué escribir en el resumen de tu perfil?

Un resumen de perfil debajo de tus datos personales da inmediatamente una impresión de qué tipo de persona eres. Mantén el texto corto y agradable para no empantanarse en una historia larga. Por ejemplo, menciona brevemente quién eres, pero también cuál es tu motivación. Este texto también es ideal para resaltar inmediatamente tus cualidades y experiencias. Por supuesto, solo si hay relevancia para el trabajo.

¿Qué características/habilidades específicas se desean en un profesional IT?

Existe una amplia variedad en lo que respecta a las vacantes de IT disponibles. También hay varios cursos, como administración de sistemas y desarrollo de software. Dentro de este existen todo tipo de especializaciones, que van desde la seguridad informática hasta el especialista en diseño de aplicaciones complejas. También hay todo tipo de certificaciones para obtener, como CRICS, Linux, MSCA o para convertirse en un experto. Por ejemplo, con cursos como Project Management Professional (PMP), AWS Certified Solutions Architect – Associate y Certified in the Governance of Enterprise IT (CGEIT).

Además de todo tipo de cursos de IT, máster y licenciaturas, siempre hay una serie de habilidades y características que se desean para los trabajos de IT. Por ejemplo, los empleadores aprecian si tienes conocimiento de la tecnología móvil y tienes buenas habilidades de comunicación. El pensamiento estratégico es también una de las habilidades típicas que valoran los empleadores en esta industria. Por supuesto, esto se aplica especialmente a las habilidades estándar, como el conocimiento y la comprensión de la automatización y la programación.

¿Cuál es la mejor forma de presentar tu experiencia laboral?

La mejor manera de presentar tu experiencia laboral en tu currículum IT es adaptar tus actividades actuales a los requisitos de la vacante. Por supuesto, debe haber similitudes entre tu trabajo o experiencia laboral actual y el puesto que estás solicitando. Destacar la experiencia laboral que se adapte perfectamente al nuevo puesto de trabajo. Entonces esa experiencia llama inmediatamente la atención de la persona que ve tu currículum IT.

Con toda esta información, es fácil para ti crear un currículum de IT. O ¿te gustaría saber cómo lo han hecho otros? Siempre es útil tener a la mano un currículum IT de muestra o crear tu currículum basado en una plantilla profesional. ¿Sabías que también es posible hacer tu CV IT de manera profesional? La decisión es tuya.